Uma das discussões mais recentes que envolvem o novo concurso da Polícia Federal é a possibilidade de profissionais com formação tecnóloga concorrem a uma das vagas.
Mas, ao que tudo indica, esse tipo de formação continuará de fora dos próximos editais. Isso porque os sindicatos que representam a categoria devolveram a proposta de Lei Orgânica para o Diretor Geral da Polícia Federal, Andrei Rodrigues, mantendo a exclusão desse tipo de formação do edital.
Entre os vários pontos observados, a exclusão do curso de tecnólogo foi um dos que se manteve inalterado, já que os sindicatos optaram por manter o trecho que exclui esse tipo de formação entre os candidatos.
Com isso, apenas quem tem formação de nível superior em bacharel ou licenciatura poderão concorrer.
Contudo, é importante mencionar que a minuta de lei ainda pode sofrer uma série de modificações até ser aprovada definitivamente.
Concurso da Polícia Federal poderá ter mais de 2.500 vagas
O Ministério da Justiça e da Segurança Pública confirmou a solicitação do certame para o Ministério da Gestão e Inovação (MGI).
Ao todo, foram solicitadas 2.544 vagas para preenchimento de diversos cargos dentro da PF, incluindo istrativos.
Confira a seguir a distribuição de vagas por área:
- 115 cargos de Agente
- 364 cargos de Escrivão
- ?261 cargos de Delegado
- ?57 cargos de Perito
- ?13 cargos de Papiloscopista
- 734 cargos de carreiras istrativas
Entre as vagas ofertadas estão oportunidades para quem tem nível médio, como é o caso de algumas carreiras istrativas, além de vagas para nível superior em diferentes áreas de formação.
Qual salário de um aprovado na PF?
Os salários da Polícia Federal variam de acordo com o cargo, a área e o tempo que o servidor ocupa o posto.
O salário de um agente istrativo, por exemplo, pode chegar, já com o reajuste atualizado, a R$ 15.164,81, enquanto a remuneração de escrivães e papiloscopistas podem chegar a R$ 15.710,10.
Já quem pretende concorrer a uma vaga de perito ou delegado, os salários podem chegar até R$ 27.800 e R$28.831,70, respectivamente.
Etapas de seleção
O último edital da Polícia Federal contou com 1.500 vagas para agente de polícia, escrivão de polícia, papiloscopista e delegado.
Os candidatos foram avaliados por meio de prova objetiva, discursiva, exame de aptidão física, avaliação médica, prova oral, prática de digitação (escrivão), entre outros.
Polícia Rodoviária Federal terá edital com mais de 5 mil vagas
O Ministério da Justiça também encaminhou pedido de concurso para a Polícia Rodoviária Federal (PRF).
De acordo com o documento, foram solicitadas 235 vagas para o cargo de agente istrativo de nível médio e outras 4.902 vagas para a carreira de policial rodoviário.
Para o cargo de agente istrativo, a remuneração (com o reajuste) é de R$ 6.173,31, sendo compostos pelo vencimento básico, mais gratificação 100 pontos. Já para a carreira de policial rodoviária, o salário chegará, em 2026, a R$ 12.253,84.
Os aprovados ainda terão direito a auxilio alimentação no valor de R$ 658,00.
PRF há dez anos sem concurso
Desde 2013 que a PRF não realiza concurso público para provimento de vagas de nível médio. Todos os anos, entretanto, a corporação tem encaminhado pedido, mas até o momento não foi contemplada.
Em 2023, a PRF solicitou o preenchimento de 219 vagas para o cargo de agente istrativo. O pedido foi encaminhado ao MGI dentro do prazo, porém o edital não foi autorizado.
Concurso PRF foi prorrogado até 2025
O concurso da Polícia Rodoviária Federal de 2021 foi prorrogado por mais dois anos. Com isso, ele a a valer até o mês de dezembro de 2025.
A prorrogação do certame, assinada pelo diretor-geral da PRF, Antônio Fernando Oliveira, foi publicada oficialmente no dia 28 de agosto de 2023, no Diário Oficial da União.
O certame oferecia vagas para o cargo de policial rodoviário federal.
Recentemente, a PRF recebeu aval para convocar 600 excedentes deste concurso. Agora, com a prorrogação da validade, as chances de convocação para os demais excedentes aumentam.
Contudo, o próprio diretor da PRF já reforçou que a instituição necessita aprovação de novos cargos para realizar as convocações.
